Urgentni zdravnik iz ZD Koper na robu izgube službe: Odkrijte ozadje!

462261484 2295557690779114 5062226149478944223 n e1739355030641 462261484 2295557690779114 5062226149478944223 n e1739355030641
Vir: Facebook Matej Furman

Matej Rubelli Furman, urgentni zdravnik v Zdravstvenem domu (ZD) Koper, se sooča z možnostjo izgube zaposlitve zaradi postopka krivdne odpovedi. Očitki, ki mu jih očitajo, vključujejo neodobreno odsotnost na kongresu in nedoslednosti pri beleženju delovnih ur. Vendar se zdi, da so njegovi odvetniki našli proceduralne napake in znake diskriminacije, kar bi lahko vplivalo na izid postopka.

Očitki in razlogi za odpoved

Postopek krivdne odpovedi se osredotoča na tri glavne očitke. Prvi se nanaša na Rubellijevo udeležbo na strokovnem kongresu, ki mu ga strokovni vodja ni odobril. Zaradi tega mu je ZD Koper zavrnil nadomestilo za izobraževalne dneve, kar bi lahko povzročilo dodatno delovno obremenitev in nadure, saj bi moral opraviti tudi svoje redne izmene.

Drugi očitek se nanaša na beleženje ur dela na izobraževanju. Rubelli je beležil dejanske ure, a je strokovni vodja priznal le manjši delež ur, kar je povzročilo dodatne zaplete. Tretji očitek se dotika domnevno nepravilnega beleženja letnega dopusta, ki pa je po mnenju nekaterih virov le administrativna narava brez resnih strokovnih nepravilnosti.

Proceduralne napake in diskriminacija

Odvetniki Rubellija trdijo, da je postopek odpovedi neutemeljen in pravno nevzdržen. Omenjajo, da so zaznali več proceduralnih napak ter elemente diskriminacije. Rubelli, ki je zaposlen tudi v ZD Izola in Piran, se je odločil, da bo zadevo predal svojemu odvetniku in obvestil Zdravniško zbornico.

Kot poroča portal Info 360, se direktor ZD Koper, Igor Hrvatin, se še ni odzval na prošnje za komentar. Medtem se zdravstveni dom sooča z očitki o neprimernem ravnanju in morebitnimi posledicami za svojo reputacijo.

Kaj sledi?

Zdaj je na potezi vodstvo ZD Koper, ki se mora odločiti, ali bo vztrajalo pri odpovedi. Rubelli in njegovi odvetniki so prepričani, da bi se lahko zadeve rešile z boljšo komunikacijo in razumevanjem, namesto s strogimi ukrepi.

Zdravstveni sektor v Sloveniji se sooča z naraščajočimi izzivi, ko gre za pravice zaposlenih in zagotavljanje kakovostne oskrbe. Ta primer bi lahko imel daljnosežne posledice ne le za Rubellija, temveč tudi za ugled ZD Koper.

 

Spletno uredništvo

Add a comment

Dodaj odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen. * označuje zahtevana polja